宝武重组石横特钢？

没有被国企收购而是被宝武集团兼并了。

石横特钢集团有限公司地处山东省泰安市肥城市境内，是一个集焦化、炼铁、炼钢、轧钢、发电、机械制造、民间资本、钢铁物流为一体的公司。在被国企兼并后在制度、人事、薪酬、产权结构等方面进行了全面改革。

山东钢铁今年能完成和宝武重组吗？

宝武已合并，而济南市钢铁公司集团已与日照钢铁公司合并为山东钢铁公司，不会与宝武钢铁公司合并。宝武钢铁公司集团已是全世界最大的钢铁公司，歨中央：企业，而山东钢铁公司是山东的地方企业，地方企业与中央企的合并受体制的限制。

如何评价宝钢与武钢联合重组为「中国宝武钢铁集团」？

合并以后就避免了无效的竞争啊。目前全世界的钢铁生意都不好做，如果武钢无宝钢合并，可以有效的避免产能过剩。作为一个武汉人，我觉得这些年武钢的发展成果乏善可陈，随时有倒下的危险。并入宝钢以后，扩大的市场份额会加速武钢的产品技术进步。

1958年毛主席倡导全民炼钢，在每个中国人心里种下一个钢铁梦，几乎同一时期武钢成立。一个甲子年过去了，迎来了宝钢和武钢合并，不久中国宝武钢铁集团成为了世界第一大钢铁集团，武汉人引以为傲的武钢却消失了。全国人民感到很高兴，武汉人感到很悲哀。

宝钢成立初期武钢是成建制的帮助，我是武汉人，我1995年去过宝钢一次，进了宝钢后我都产生了怀疑，我是在上海吗？这里不是武汉吗？在宝钢里面我所遇到的人全部都是说武汉话，后来一打听，原来都是当时举家带口的来上海建设宝钢的，宝钢建好了后全部都留在了宝钢工作，宝武合作，优势互补。

武钢和宝钢合并，宝钢适合做大宗产品，武钢应依靠钢院科研力量优化产品构成专攻小批量品，优质的合金钢，如真空冶炼的合金钢种，用于弹簧，钢絲，不锈钢和高温高强度国家要高价进口的钢材。

1、跟南车、北车合并为中车一样，两大特大钢企宝山钢铁公司与武汉钢铁公司合并为中国宝武钢铁集团其实就是为了打造世界级的钢铁企业，进军国外市场的必然要求，钢铁行业是资金密集、投资巨大、原材料供应巨额、技改动倾几百亿、上千亿的行业，规模小了、技术低了、资金弱了、实力差了，根本就不可能在国外市场上立足；

2、宝、武合并，有利于整合双方的资源，优化钢种组合，打通国内外市场；然后，武钢在合并前的运作中，出现了暂时的困难，亏损比较严重，前任武钢一把手在企业治理、产品结构、技术革新方面都固步自封、非常保守，一把手本人也有严重的经济问题，用全国最大最好的宝钢来整合武钢、改造武钢，是大势所趋；

3、钢铁行业去产能的需要，去产能的结果，就是优胜劣汰，就是保留适应市场的、产销对路的、利润较高的钢种，而且，调结构、去产能是我们经济改革的大事、是大的方向，武钢、宝钢作为特大央企，应该做榜样、立标杆、打先锋，武钢宝钢动起来了，整个钢铁行业再实施去产能、减库存，就会少了很多的障碍了；

4、宝钢设备先进、技术领先、国际上认可度高，而且，整合其他企业的经验丰富，重组之后，有利于提升我国整个钢铁行业的产品质量和装备水平，可以最大限度实现两个目标，第一是化解过剩产能，第二是提高行业的集中度。

西部特钢重组最新消息？

2021年6月21日，西宁特钢发布公告：2021 年6月20日，西宁特殊钢股份有限公司接控股股东西宁特殊钢集团有限责任公司通知，西钢集团正在筹划以下重大事项：

一、筹划引进战略投资者，实施战略重组同步实施整体退城环保搬迁工作。西钢集团筹划整体退城环保搬迁工作已于 2021 年 1 月 5 日以《西宁特殊钢股份有限公司关于控股股东筹划整体退城环保搬迁工作 的提示性公告》（临 2021-001）进行披露。目前该重大事项尚处于筹划阶段，有关方案尚未确定，后续亦需获得相关主管部门履行决策审批程 序。

二、西钢集团筹划的引进战略投资者，实施战略重组工作，计划与退城环保搬迁工作同步推进。西钢集团筹划的引进战略投资者事项可能导致本公司实际控制人发生变更，由于该事项尚处于筹划阶段，有关方案尚未确定，后续亦需获得相关主管部门履行决策审批程序。

目前公司生产经营活动正常，西钢集团筹划的整体退城环保搬迁及引进战略投资者工作，不会对公司造成不利影响

武钢被宝钢收购后人员如何安置？

武汉钢铁厂是一家大型国有钢铁企业,为国家的建设做出了很大的贡献,随着形势的变化,宝钢收购武钢成为大型集团公司也是战略性出发考量,以提升产业升级, 抑制高耗能的粗钢生产,而武汉钢铁厂被收购后,对员工也是做到了妥善的安排,一部分员工继续从事主业,一部分员工从事与主业相关的产业,还有一部分以优惠的政策从事了个体职业。

都是一个行业，把武钢年轻的人充实到宝钢各行各业中工作，武钢年龄偏大的实行内退。武钢被宝钢收购后人员的安排问题，就被宝钢化解了。

中国宝武钢铁集团有限公司（简称中国宝武）由原宝钢集团有限公司和武汉钢铁（集团）公司联合重组而成，于2016年12月1日揭牌成立。2019年9月，中国宝武对马钢集团实施联合重组；2020年8月，中国宝武与太钢实施联合重组；

西宁特钢被哪家单位重组了？

1. 西宁特钢被中国宝武钢铁集团重组了。
2. 这是因为中国宝武钢铁集团是中国最大的钢铁企业之一，具有雄厚的资金实力和丰富的经验，重组西宁特钢可以为其注入更多资源和技术支持，提升西宁特钢的竞争力和发展潜力。
3. 通过重组，西宁特钢可以借助中国宝武钢铁集团的规模效应和市场渠道，拓展业务范围，提高生产效率和产品质量，进一步巩固和扩大市场份额，实现更好的发展。

为什么宝武兼并其它公司后对职工实行买断却又把工作机会包给私人？

宝武兼并其它公司需要条件，对职工实行买断，是兼并成功的条件之一。宝武能够发展并兼并其它公司，自有他的选人用人的标准和制度，被兼并公司的职工都达到他的要求，谁兼并谁可能还是未知数。把工作机会包给私人，当然是“借刀杀人”，宝武不好做的事就包给私人，宝武和私人可以双赢，需要牺牲的是职工。

工作机会包给私人，真的不好理解！这私人不需要工作，不算职工吗？不好理解，也得接受！就像我不知道宝武是公是私，在哪发达，和谁较劲，我也接受问题邀请。为什么？我还在坚持在“悟空问答”中透露过的，自己的一套选题做法…

这是最可恶的做法。其实质是逃避社会责任，通过所谓的减员增效，把老职工推向社会。再通过劳务公司招收廉价临时工，又省去买保险的支出。来个里外赚。有关部门应强化监管，坚决杜绝这种违法行为，维护职工合法权益。

我们公司是商业上市公司，国资委是大股东，所以我们还是国企，国企改制，国资委把所持股份全部卖给民营企业，我们职工也是买断工龄了，拿了买断工龄的钱，但是我们的工作岗位基本没变，工资还涨了，有些人拿了钱想自己创业的就主动辞职了，公司没有辞退一位员工，而且大股东承诺三年公司原管理层不变，不干涉原管理层的工作！

正式工全买断，然后把岗位工资降一半再发包给外派公司，这样宝武降了用人成本，领导们又可以从外派公司拿一笔不小的提成！多好呀！谁管你们这些下岗职工的死活！想做！可以，工资比原来少一半，每天还得多干几小时，领导心情不好了直接开了！反正你又不是我厂职工！