职工转灵活就业退休有影响吗?
没有影响,其实企业职工养老保险和灵活就业人员养老保险都属于城镇职工基本养老保险。因此,退休时是按照城镇职工基本养老保险计算方法计发养老金待遇的。
企业职工和灵活就业人员,其退休时养老金待遇计算公式都是一样的。即退休养老金待遇=基础养老金+个人账户养老金。
基本养老保险关系不在户籍所在地,退休前可以转回户籍地吗?
不是必须得回户口所在地享受养老保险。要按照跨省流动就业的参保人员达到退休待遇领取条件时,符合下列规定确定其待遇领取地: (一)基本养老保险关系在户籍所在地的,由户籍所在地负责办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。 (二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。 (三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。 (四)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
退休投靠子女,社保什么转?
退休后投靠子女,社保是不能办理转移的。
办理退休后的退休养老金,每年认证后可以一直领取,对领取地点没有要求
退休人员的医保社保关系是不能办理转移,但是可以在异地申请医保就医。
医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户;用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分,一部分划入个人账户,一部分用于建立统筹基金。
退休后投靠子女,你的社保不用转。退休后你就可以按月领取退休金,这个时候你如果想去投靠子女,那么只要你子女的所在地由你领取养老金发放的银行就可以领取养老金。
退休后只是按月领取养老金,而你的社保其实已经结束了,社保部门只是按月给你把钱打入你的工资卡里面,你的工资卡应该是属于某一个银行,所以你去侄女的居住地可以直接去这些银行领取你的养老金。
社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的,转移养老保险关系的这一过程。 退休老人投靠子女落户后社保转移的办理流程:
1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息。
3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
5、养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。 医疗转移的办理程序,以石家庄为例: 1、所在单位每月一日至十日在医保经办机构参保管理科办理终止申报人基本医保关系; 2、所在单位向网络信息管理科报送办理材料、提供拟转入地医保经办机构全称、地址及邮编。申请办理基本医保关系转出; 3、网络信息管理科审核转出基本医保关系职工信息及办理材料,提出是否给予转出意见; 4、通过审核的,网络信息管理科,增开《参保人员医疗保险类型变更信息表》,给予转出申报人基本医保关系; 5、未通过审核的,告知原因。
退休后跟随子女生活不在原参保地的,社保这样处理养老保险不需要转移,还是由原来的社保局继续发放退休养老金,你在居住地的银行取款就行了,只是每年需要做一个待遇领取资格认证在手机上可以完成第2个医疗保险,需要出具居住地的证明,到原参保地医保局做一个异地就医备案登记手续,你的社保卡就可以在居住地住院正常报销结算了。
医保和社保是可以转移的。退休后,基本社保关系是无法转移的,但是领取养老金可以办理异地生存认证,居住地和本地社会保险经办机构如果都参加了人社部异地认证平台的,可通过原企业向养老保险关系所在地社保局提出异地联网认证申请参加异地联网认证。就不用每年回原籍按指纹了。
医保可以申请开通基本医疗保险异地就医备案,审核通过后就可以在居住地到指定开通异地就医的医院直接住院报销了。
退休以后还能不能办理养老保险转移,如果不能,怎么在?
1)男性参保人满50周岁,女性参保人满40 周岁,不用立即办转移,等到达到法定退休年龄,再将养老保险关系和基金转到待遇领取地;
2)如果男性参保人不满50周岁,女性参保人不满40周岁,到外地就业参保的,可将原工作地的养老保险关系和基金转移到新的就业地;
3)已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员,不再转移基本养老保险关系。社保转移后,养老金如何领取若你工作期间在多地都交过社保,那退休以后,该如何确定养老待遇领取地呢?养老金的领取需要按照“户籍地优先、从长、从后计算”的原则,主要有下面几种情况:1.参保人的参保地和户籍地一致,可以在参保地领取养老金;2.户籍地和参保地不一致的,在参保人缴费满10年的地方领取养老金;3.多地缴费满10年,则到最后一个满10年的地方领取养老金;4.在所有地方缴费都不到10年,需要把养老关系转回户籍地并领取养老金。
养老保转移档案没动退休咋办?
如果有视同缴费的工龄,且没有被社保计入的情况下,档案丢失,会导致社保在核定退休资格和退休金时,无法正常办理:
1. 92年底前工龄(如有)视同缴费,在1992年12月之前的工龄,计入养老金年限和金额的计算。
2. 1993.01起,养老金计算以社保缴费信息为准。
3. 部分企事业单位截止1992.12没有完成转制的,92年底后的工龄仍有可能视同缴费。
上述1 3两项,如果在社保中心没有记录的,需要调取档案中的材料,交到社保做
工龄认定
档案如果丢失,意味着这一步手续无法操作。
最坏的情况
由于缺少了视同缴费的年限导致缴费期限不满十五年,失去领取养老金的资格;
比较坏的情况:
缴费年限是对养老金金额影响最大的要素之一,少了一部分年限既意味着更低的退休金。
交了两年社保,退休年龄到了可以转农保吗?
可以转成农村养老保险,也叫城乡居民养老保险,只交了两年的职工基本养老保险就达到了退休年龄,如果想继续享受,则还需要往后再交13年才能享受,那么年龄就特别大了,感觉不划算可以立即转成城乡居民养老保险到户籍地去参保登记,而且城乡居民养老保险是可以往前补交的,只要把前面的补清了,满60岁以后就可以领取城乡居民养老保险待遇了。
不能转·但等你退休可以选择转其中一个·是选职工社保待遇还是新农··· 尽量找单位上社保(职工)待遇好··实在没单位再去村办理农村养老和新农合医保 不同地区的职工社保可以合并账户
原事业单位职工,单位事转企后拖欠职工养老保险,现在无法退休且要求职工自己补缴,怎么办?
这个,基本上很难。
先说留言里面的多数观点,告他。怎么告?去劳动仲裁和法院?现在大多数地区的仲裁委和法院都不把欠缴社保的作为劳动争议处理,所以去仲裁和法院的结果就是,不予受理。
去劳动监察告他?这倒是个正确的维权途径。可是,问题在于这个单位欠缴的原因。如果单位有钱不给缴,去劳动监察可能会解决问题。如果单位因没有钱而欠缴,恐怕劳动监察也很难解决问题。
所以,直接告他并不能解决你的诉求:尽快办理退休。
没有办法了吗?我觉得有办法。那就是和单位协商好,可以答应自己先垫付欠缴的社保费,但前提是必须和单位签订协议,约定你垫付的这个钱是借给单位的,要么单位分期返还,要么约定一个还款期限。这样,之后单位不还钱,你就可以拿这个协议去法院起诉,要求单位还钱。这就变成了借款合同,民事纠纷,不属于劳动争议了。
其他的办法无非就是找单位的上级主管机关出面协调处理。其他的我想不出来还有更好的办法。
谢邀回答!
事业单位转企后,要看你是否与企业签订劳动合同关系,如果没有与企签订劳动合同关系,也没有到企业上班,应该按灵活就业人员,个人缴纳社保,如果你个人没有按时缴纳社保,责任在自己。
如果达到法定退休年龄,有的地区是可以补缴的,如果地区不允许补缴,真的没有太好的办法。这种情况也只能按当地社保规定执行。
你这个单位是拖欠没有缴费还是说根本没有交社保?如果是没有交社保的话,那比较难办,现在到达退休年龄没有缴满的,都只能转个人交,单位最多给点经济补偿,不可能让单位给你一次性补缴齐,程序上是不允许的。建议找劳动仲裁,拿点经济补偿自己交吧!
如果以达到退休年纪,赶快先自行缴纳,办理好退休手续。因为社保局是以退休手续办好,才会发放退休金的。也就是说你就是七十岁去办理,也是按退休手续办好那个月开始计发,沒有补发的事。
转企后,用人单位应该依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定,和劳动者签订劳动合同,并依法缴纳社会保险。
社会保险费个人部分,由劳动者承担,用人单位予以代扣代缴。社会保险费单位承担部分由单位按月缴纳。
建议:与用人单位协商解决,协商不成,可以向当地社会保险征收机构反映。
你好,谢邀。可以说目前这种情况呈高发势态。企业有这情况,事转企后也有这种情况,此种情况已成为影响职工正常退休的“后遗症”,应当引起相关部门的重视并采取严历措施加以解决,确保正常退休人员的合法权益。
无论是企业职工,还是事转企人员,遇到此类情况都要进行利弊分析。在谋求法律支持的同时(投诉至劳动监察部门),对企业提出的不合理要求签订书面协议、保存相关证据(如让个人垫付企业应缴纳的劳动保险部分等等),待企业日后经济形势好转或变卖资产时予以追讨。谢谢!
职工养老保险转到外地退休可以在外地退休吗?
可以,但需要满足一定的条件:
1、社保账户必须是一般账户,建立个人账户年龄,女40岁以前,男50岁以前,否则就属于临时账户。
2、在当地缴纳社保十年以上。
按照我国有关法规规定,退休地的选择一是养老保险集中缴满10年以上的地方,可以作为退休地的选择;二是户籍所在地;三是都没有交满10年的地方,可以将养老保险转到缴费年限最长的地方。
不一定。你这样情况属于异地缴费,退休时要在哪里办理,具休情况如下:
1、在异地缴费满10年,并且在到达退休年龄,依然在异地参保的可以在异地办理退休。
2、如果不满10年,要转移回到户口所在地办理退休。
《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
职工养老保险转移到外地(非户籍地),一般可以在外地退休。
关于职工在外地退休的问题,实际上主要依据来源于《企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,办理退休的地点是这样确定的:
第一,如果只在户籍地缴社保,那么只能在户籍地办理退休。
第二,如果不只在户籍地缴纳社保,在现在地缴费满10年以上,可以在当地办理退休。
第三,如果不满足上面两种情况,但是最近有地方缴费满10年的,去该地办理退休手续。
第四,如果不满足上面三种情况,那么只能回户籍地办的退休。可能这就是户籍地的好处了。
一般来说,想在一个地方(非户籍地)办理退休,需要一个条件:到达退休年龄前,在当地缴费满10年以上。
但是有些人会遇到这种情况,年轻的时候在外地参保,然后将各地的社保关系转移过去了,可是退休前没有在当地缴费满10年,这种情况下只能回到户籍地退休了。
按照现在的退休办理模式,一般来说在经济发达的北京、上海等地办理退休,由于社会平均工资高,养老待遇保障好,计算出来的养老金更高。退休后每年养老金增加时,一般上调的钱数会更多。
相信未来随着养老保险全国统筹的不断推进,我们在任何地方办理退休都没有问题了。